A chave simples para Daniel Unveiled

Se sou certo, devidamente as leis do Ministério do Trabalho, uma ação contra a empresa seria causa ganha !

03/01/2017 óptima tarde dr. têm dois anos e pouquinho de que saí por uma empresa e lá não pagaram fgts, inss, nada. Só assinaram minha carteira e tais como se não tivesse trabalhado lá. Realamente não há nenhuma brecha para recorrer nesses quadros?

Esta pergunta deve a todos os momentos guiar as vizinhos de que, por destemido motivo, se entendem credores do direitos trabalhistas.

Nãeste pagavam nada por eu deter qual ficar entrando dentro da sala por máquina operando o desligamento dos motores, regulando temperatura e as demais máquinas da empresa sendo de que isso era algo bastante perigoso pois eu ficava exposto a AMÔNIA e outros suplementos alimentares Químicos!!!

Entedemos qual sim, vc É possibilitado a ajuizar proceder trabalhista, com o fim específico do pedir qual a empresa lhe entregue o PPP. Utilizando posse por tal documento, entàeste, poderá Procurar sua própria aposentadoria.

13/09/2016 Olá Hanna, óptima noite e obrigado por seu contato. Estou entendendo de que quando vc fala qual há um processo na justiça e de que nãeste sabe saiba como está, vc refere a alguma proceder de que seus patrões promoveram contra você… neste sentido, eventual direito trabalhista qual vc possa deter, em princípio, nãeste será prejudicado por aquele outro processo, mas é sempre bom avaliar utilizando seu advogado….

Trabalhei em um Emprego d Contabilidade por 1 ano e seis meses isento CTPS assinada, já tem 11 meses q sai, esses dias falei com meu ex-patrãeste q queria olhar utilizando ele para q minha CTPS fosse assinaa para mim dar entrada no Seguro Desemprego, ele pediu de modo a ir até p Emprego conversar utilizando ele, esperei atravessar quaisquer tempo e fui ontem.

09/02/2017 Olá Igor… entãeste estou entendendo tratar-se do rescisão antecipada por contrato a prazo certo e, nesta hipótese, pela lei, para além do 13o. proporcional, DE ffoirias proporcionais, do FGTS + 40%, vc tem direito a receptar uma multa equivalente ao valor da metade do tempo qual faltava de modo a encerrar a experiência.

Já estou aguardando audiência de modo a a ação trabalhista, contudo gostaria por saber se ainda é possível, ou aconselhável, abrir um BO contra ESTES 2 funcionários qual me caluniaram.

Processo: Quebra de contrato no sistema Previdenciário complementar da Empresa, quando a mesma nos obrigou a assinar 1 novo contrato em 2000, utilizando pena do demissãeste que recursa-se a mudar (Coação).

14/04/2017 Porreiro dia doutor Lázaro fui desligada da empresa utilizando sinal prévio indenizado porfoim passado 10 Tempo eles nãeste me pagaram direito o que tinha pra receber fiz a homologação assinei ESTES papé especialmenteis pra poder sacar o FGTS a pergunta e posso introduzir eles na justiça por nãeste terem me pagado a minha recissao direito?

27/03/2017 Olá Sandro. Boa noite e obrigado por sua consulta. Hä uma disposição na CLT de que diz qual se presume um único vínculo Itamar Serpa Fernandes quando 2 contratos se sucedem em intervalo por até seis meses. É uma presunçãeste de que cabe prova em contrário. Se este intervalo, no seu caso, foi do até 6 meses, Têm a possibilidade de ser que o empregado esteja se valendo desta “presunção”, ms, repito, cabe prova em contrário e vc Têm a possibilidade de levar testemunhas para atestar que ele nãeste trabalhou ininterruptamente e, ainda, alegar a questão da fruiçãeste do seguro desemprego até para demonstrar eventual má fé. Excelente sorte e à disposiçãeste. abs

04/05/2017 Tenho uma pergunta a fazer. Uma pessoa desempregada vai até o PAT de modo a uma entrevista de emprego, ela preenche uma fica e na ficha diz qual se ela possui destemido processo contra uma empresa na qual trabalhou ontem, ela nãeste é contratada. E de que será liberada da entrevista.

Trabalhei 12 anos em uma empresa, e fazem 05 anos e meio de que sai da mesma. Agora descobri que existem amigos com ações de periculosidade nas areas que trabalhei. As ações estãeste a ser favoraveis aos funcionários. Eu ainda posso entrar utilizando processo ?

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